いま、障がいのある多くの人たちが、仕事に就くことを通じて、社会に参加し、働く喜びや生きがいを
見出していく事を希望しています。

障がい者の雇用についての理解と関心が高まり、障がい者雇用の改善がみられますが、企業を
取り巻く経営環境の変化や、コンプライアンス、 職務能力に応じた人材の確保など多くの課題が
あります。

障がい者雇用促進法に関する、行政当局の指導がいっそう厳しくなってきているなかで、障がい者
雇用マーケットは、ますます売り手市場化が進み企業 の障がい者雇用の困難さは増していく一方
です。

そのような状況の中、私たちは、多様化するお客様のニーズに素早く的確に対応して、「常に新しい
提案」をし続け、社員１人１人が 「ノーマライゼーション」の社会実現を目指して、徹底したマーケティ
ングリサーチを行っております。

株式会社　ロフティー　障がい者雇用促進事業部